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[教育发展] 教师工资保障

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发表于 2022-10-24 17:39:09 来自手机 | 显示全部楼层 |阅读模式 来自 中国江苏泰州
想知道兴化的老师工资达到最低标准的两倍了吗?为什么城区单位工资待遇相差那么大?聘用老师的奖补也一直不发,难道在编的是老师聘用的就不是吗?
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发表于 2022-10-24 20:31:27 | 显示全部楼层 来自 中国江苏泰州
劳动只有分工不同

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发表于 2022-10-25 06:39:34 来自手机 | 显示全部楼层 来自 中国江苏泰州
有编又怎么样  不是一样没有

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发表于 2022-10-25 06:57:33 来自手机 | 显示全部楼层 来自 中国
兴化教育局这么穷了吗?

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发表于 2022-10-25 07:39:27 来自手机 | 显示全部楼层 来自 中国江苏
最低2070,双倍4140,兴化哪里编外人员有双倍?怕苦混日子不如去民办学校,凭工作量,不区分编制

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新手上路

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发表于 2022-10-25 07:57:13 来自手机 | 显示全部楼层 来自 中国
编内和编外差距还是比较大的

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发表于 2022-10-25 08:02:14 来自手机 | 显示全部楼层 来自 中国江苏泰州
蟋蟀 发表于 2022-10-24 20:31
劳动只有分工不同

人家辛辛苦苦考的编,凭什么和你临时工相同!

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发表于 2022-10-25 08:46:41 来自手机 | 显示全部楼层 来自 中国江苏泰州
你去考苏南的公务员,那里待遇比兴化高得多。

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发表于 2022-10-25 09:08:50 来自手机 | 显示全部楼层 来自 中国江苏泰州
兴化教师平均工资勉强达到泰州市平均工资线,7000块,所以,兴化教师待遇并不好,比泰州其他地区少2000,更别谈与公务员比较了,与国家要求的水平还有很大差距。

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发表于 2022-10-25 17:03:04 来自手机 | 显示全部楼层 来自 中国
兴化教师工资待遇太低,杂事太多!
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