关于环卫处编外人员年终补贴待遇问题未解决且引发肢体冲突的紧急情况反映

再战

尊敬的陈书记您好
我们是兴化环境卫生处编外人员，曾通过市民论坛向您和市委反映，环卫处与执法大队，河道处编外人员年终补贴一事存在显著差异问题，该帖子还未得到有效回应时。反而等来城管局分管领导到环卫处追责恐吓的会议。我们本满怀期待，希望通过此次会议合理表达诉求。解决实际问题，却在会议过程中有相关工作人员发生肢体接触，冲突发生后，原本以为的协调工作逼迫中断，补贴待遇差异的核心问题未能得到有效解决，我们的合法权益依旧没有保障。作为环卫一线的从业者，我们常年坚守艰苦岗位，为兴化市容整洁付出心血与汗水。同属城管系统编外人员，所属部门不同年终补贴福利待遇落实方面。截然不同的对待，这已严重影响到我们基本生活与工作的积极性，此次协调会议不仅未能解决矛盾，反而因肢体冲突激化了问题的复杂化，让我们深感诉求无门，权益受损。在此我们恳请陈书记高度重视此事。督促相关部门1：重新核查环卫编外人员待遇差异问题。按照同工同酬、公平公正的原则制定合理补贴发放，与待遇落实方案。2：核查此次会议中的肢体冲突，追究相关责任人保障我们一线职工的人身安全与合法申诉权利。我们始终相信，在您关心与督导下，合理诉求一定能妥善解决。        敬礼，反映人：兴化环卫全体编外人员

王九斤

必须得到公平公正对待