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楼主: 老兴化人

[网友爆料] 举报:兴化国投公司“违规”提拔用人

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发表于 2023-11-18 17:37:07 | 显示全部楼层 来自 中国江苏泰州
建议楼主,如果帖子内容属实,可以向国务院(APP)互联网+监督  举报,很快就会有督查组关注、监督,防止地方上官官相护

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发表于 2023-11-18 19:45:19 | 显示全部楼层 来自 中国江苏泰州
公交公司是年年亏损的肥公司?还是职工和领导的工资和待遇有云泥之别?这么多人围观跟帖。

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发表于 2023-11-18 19:50:18 来自手机 | 显示全部楼层 来自 中国江苏
0.12像素 发表于 2023-11-18 19:45
公交公司是年年亏损的肥公司?还是职工和领导的工资和待遇有云泥之别?这么多人围观跟帖。 ...

领导6.7千,职工2000多

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发表于 2023-11-18 20:10:33 来自手机 | 显示全部楼层 来自 中国江苏
兴化公交价格比周边都贵还亏损,损害的是兴化全体市民的利益,原来这里面是有这么多吃空饷的闲人

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发表于 2023-11-19 06:05:25 | 显示全部楼层 来自 中国江苏泰州
曝光! 公交公司吃饭睡觉拿加班费!

  城乡公交某个有权势的科室,上班时间派女办事员出去买菜,上班时间在办公室烧饭烧菜,用单位的水电,中午一吃一桌子,还呼朋唤友,被交投副总张桂堂发现!
  想照顾的驾驶员心领神会,有送螃蟹的,有送龙虾的,有送老鹅的,有送野生长鱼的,甚至吃牛鞭!
  吃到漫嗓子,在把办公室空调开足,美美滴躺在沙发上睡一觉,算0.5个加班,一个月就是15个加班,一个加班80,一月多拿1200加班费!工资一分不少另外算!
  而普通职工六点就上班,有的岗位还值晚班,冬天冻夏天晒,经常检查,还受旅客气,工资才2000多!我们和驾驶员只有遇到法定假日才有1、2个加班,凭什么办事员又吃又拿工资4000多?驾驶员一天开10个小时才4000多,办事员上班烧饭烧菜睡午觉拿加班,这是哪一条的规定?
  实事求是说,当时城乡公交具体负责人不是王威,但王威是公交总公司一把手,所有人员的工资福利加班全要他签字,王威有没有责任?公交公司胡搞瞎搞,怎能不亏损???
  

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发表于 2023-11-19 07:11:30 来自手机 | 显示全部楼层 来自 中国江苏泰州
野鸡大学的90后也能提拔,竟然还能进国企,国企的门槛这么低?还是兴化的人才都死光了?就他最合适?

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 楼主| 发表于 2023-11-19 09:28:24 | 显示全部楼层 来自 中国江苏泰州
公交公司总经理王威懦弱无能,大搞形式主义、教条主义,对于基层反应的问题长期视而不见,不表态、不处理是常规行为,对自己做出的决定也经常出尔反尔,大会小会是经常开,讨论的问题却十有八九没有结果,每次开会看到墙上会必议、议必果的标语总觉得刺眼。原交通局领导私下里就曾表示其工作能力有限,不能胜任1把手,奈何他找到靠山了,没有办法,只能任命。自他接手公交公司以来,已经以各种理由逼走了几十名驾驶员,基层职工生病了,公司没有照顾,还要想办法逼人走,就现在还有多名驾驶员在劳动局申请仲裁。针对公司部分领导吃拿卡要,已经有多名职工找他反应问题,但其就是充耳不闻,个人认为他也在这利益链当中。他这个人还喜欢卖人情,职工但凡有什么工作上事情来找他解决,基本上都是一个拖字,但你要是找个领导出来帮忙,立马快速解决。

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 楼主| 发表于 2023-11-19 09:35:08 | 显示全部楼层 来自 中国江苏泰州
公司内部管理混乱,餐费报销一大堆,混加班的,以各种教育培训活动为名虚报费用的,重复报销的,虚报采购费用的等等,太多太多了,这类事件屡见不鲜。谁要是有意见就会被领导打上刁民标签,以后就有的受了,这也是长期以来公交公司没有职工敢发声的原因。

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 楼主| 发表于 2023-11-19 09:38:17 | 显示全部楼层 来自 中国江苏泰州
听闻兴化纪委已到国投,不知道是不是继续走过场

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发表于 2023-11-19 10:17:18 来自手机 | 显示全部楼层 来自 中国江苏
老兴化人 发表于 2023-11-19 09:28
公交公司总经理王威懦弱无能,大搞形式主义、教条主义,对于基层反应的问题长期视而不见,不表态、不处理是 ...

在公交公司,只要他们看不顺眼的,就想方设法逼人家走

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发表于 2023-11-19 10:19:05 来自手机 | 显示全部楼层 来自 中国江苏
老兴化人 发表于 2023-11-19 09:38
听闻兴化纪委已到国投,不知道是不是继续走过场

广大网友拭目以待,是不是走过场一目了然

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发表于 2023-11-19 10:25:53 来自手机 | 显示全部楼层 来自 中国
大圣 发表于 2023-11-19 10:19
广大网友拭目以待,是不是走过场一目了然

提拔这批人是第一步,预计下一步会把公交经验扩大到几个单位,逼你走,搞双向选择,就是领导放一个岗位,比如你们10个人,只要5个人,然后你们竞争上岗,上不了的就等着下岗逼你走,这10个人为了上岗就会找他们,其中奥妙你们懂得,打着改革的旗号,该减的人一个不减,继续高薪养着

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发表于 2023-11-19 12:42:38 | 显示全部楼层 来自 中国江苏泰州
兴化正义 发表于 2023-11-19 10:25
提拔这批人是第一步,预计下一步会把公交经验扩大到几个单位,逼你走,搞双向选择,就是领导放一个岗位, ...

没有谁是傻子

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发表于 2023-11-19 20:10:16 来自手机 | 显示全部楼层 来自 中国江苏泰州
支持反腐!

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发表于 2023-11-19 22:00:38 | 显示全部楼层 来自 中国江苏
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发表于 2023-11-20 09:22:40 来自手机 | 显示全部楼层 来自 中国江苏泰州
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发表于 2023-11-20 11:43:54 | 显示全部楼层 来自 中国江苏泰州
兴化公交公司管理层全身性的大换血,此举轻率且鲁莽。年轻人有朝气肯干事,提拔无可厚非,但薪酬也势必提高,听闻国投承诺公交原先中高层管理人员待遇不变,那么对于当下的财政是否又增加了负担?
放眼全国公交,受人口减少等因素影响,运营状况都不乐观,依赖财政补贴的兴化公交,目前首要任务应该是优化运力、线路,缩减不必要趟次;其次要安定人心、适当提高一线待遇,让驾驶员能安心开车、开安全车;稳步推进机构改革,进行能力及民主测评,淘汰能力偏弱尸位素餐者,让能力强有经验的管理人员传帮带年轻人,实现渐次交接,不能激进冒险改革。
身为兴化人,生于斯、长于斯,真切希望兴化公交能保持安全、顺畅、有序的好局面。

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发表于 2023-11-20 14:40:56 | 显示全部楼层 来自 中国江苏泰州
这个公司是国企吗,这么黑啊!

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发表于 2023-11-21 08:20:40 | 显示全部楼层 来自 中国江苏泰州
感觉贪了......

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发表于 2023-11-21 08:35:38 来自手机 | 显示全部楼层 来自 中国江苏泰州
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